Çalışanlarımıza her gün karşılaştıkları sorunları çözmelerine yardımcı olması için akıllarını ve takdir yetkilerini kullanma özgürlüğü veriyor muyuz? Onlara yakın denetim olmadan çalışma olanağı tanıyor ve işlerini iyi yapmak istediklerine güveniyor muyuz?
OPTİMİST'in TED Kitapları Dizisi'nin yeni kitabı Neden Çalışırız bu sorulara odaklanıyor. Çalışan mutluluğuyla birlikte çalışanların yaptıkları işten tatmin olma, onu anlamlı bulma, ondan keyif alma, bu nedenle işyerine bağlanma konusuna dikkat çekiyor.
Ünlü psikolog ve konuşmacı Barry Schwartz'ın bu kitabında işle ilgili can alıcı sorular, yanlış mantık, iyi iş – kötü iş, fikirler teknolojisi ve işin geleceği ele alıyor.
Büyük – küçük tüm işyerlerini, mavi – beyaz yakalı tüm çalışanları ilgilendiren bir kitap.
Çalışanlarımıza her gün karşılaştıkları sorunları çözmelerine yardımcı olması için akıllarını ve takdir yetkilerini kullanma özgürlüğü veriyor muyuz? Onlara yakın denetim olmadan çalışma olanağı tanıyor ve işlerini iyi yapmak istediklerine güveniyor muyuz?
OPTİMİST'in TED Kitapları Dizisi'nin yeni kitabı Neden Çalışırız bu sorulara odaklanıyor. Çalışan mutluluğuyla birlikte çalışanların yaptıkları işten tatmin olma, onu anlamlı bulma, ondan keyif alma, bu nedenle işyerine bağlanma konusuna dikkat çekiyor.
Ünlü psikolog ve konuşmacı Barry Schwartz'ın bu kitabında işle ilgili can alıcı sorular, yanlış mantık, iyi iş – kötü iş, fikirler teknolojisi ve işin geleceği ele alıyor.
Büyük – küçük tüm işyerlerini, mavi – beyaz yakalı tüm çalışanları ilgilendiren bir kitap.
